هل الأمن السيبراني تخصص مناسب للبنات؟
نعم، ممّا لا شك فيه بأنّ تخصص الأمن السيراني يُناسب البنات كما هو الحال مع الشباب، وقد ثبت بأنّ البنات تفوقن في التخصصات التي تتضمن الهندسة، والتكنولوجيا، والرياضيات، ويُذكر أنّه ومن أجل زيادة أعداد المشاركات في تخصص الأمن السيبراني تسعى العديد من الجهات المختصة لِتشجيع البنات على الدخول في التخصص من خلال عدد من البرامج الداعمة، والمنح الدراسية والمالية.[١]
ولقد أثبتت النساء بفعاليّة نجاحهنّ في تخصص الأمن السيبراني، كما أظهرت العديد من الشركات العاملة في الأمن السيبراني رغبتها في توظيف أكبر عدد ممكن من العمالة النسائية في مجال الأمن السيبراني.[١]
لماذا نسبة النساء في مجال الأمن السيبراني منخفضة جدا؟
تُعدّ نسبة النساء اللواتي يدرسن تخصص الأمن السيبراني، أو يعملن في هذا المجال نسبة متدنية جدًا، إذ تبلغ نسبة النساء اللواتي يعملن في مجال الأمن السيبراني 11% فقط، وهذه نسبة منخفضة جدًا مقارنةً بالمستوى المتزايد لانتشار الأمن السيبراني في الوقت الحالي، والذي بات يُنافس وظائف تكنولوجيا المعلومات العامة، وفيما يأتي أهم النقاط التي تُوضّح أسباب قلة دخول النساء في مجال الأمن السيبراني:[٢]
- تدني المعرفة بمفهوم الأمن السيبراني.
- قلة أساليب التواصل ما بين المختصّين في الأمن السيبراني مع النساء.
- عدم وجود طرق تثقيفية كافية لتوضيح الفرص المتاحة للتخصصات، والمهن، والأبحاث المرتبطة بالأمن السيبراني.
تُشير الأستاذة المساعدة لعلوم الكمبيوتر أودري غيندرو في جامعة ساينت ليو بأنّ الطلّاب الذين تُدرسّهم تخصص الأمن السيبراني لا يوجد بينهم سِوى فتاة واحدة، وهذا مؤشر رئيسي على مدى النقص النسائي في هذا المجال، وتوضّح الأستاذة أسباب هذا الأمر، بأنّ الشباب يُفضّلون التخصصات المليئة بالمغامرة، والمتعة، والقرصنة، على عكس البنات اللواتي يُفضلّن تخصصات أخرى.[٢]
لماذا يجب على النساء الدخول في مجال الأمن السيبراني؟
يُوجد عدد كبير من الأسباب التي تُشجّع النساء على الدخول في هذا المجال وبقوة، ونُدرج في ما يأتي أهم هذه الأسباب:[٣]
- الأمان في الوظيفة
يُعدّ مجال الأمن السيبراني من أفضل المجالات التي تمنح فرص وظيفية آمنة، وهذا يعود لازدياد الجرائم الإلكترونية مع مرور الوقت، وتقدّم التكنولوجيا، وهذا يؤدي لزيادة الحاجة للوظائف المختصة في الأمن السيبراني.
- الرواتب المرتفعة
يحظى العاملون في مجال الأمن السيبراني برواتب مرتفعة، مقارنةً بالوظائف الأخرى، وهذا بسبب قلة الأشخاص المختصّين والعاملين في هذا المجال، وممّا يجدر ذِكره بأنّ الراتب يتزايد نسبةً إلى ازدياد الدرجات العلمية، وارتفاع المناصب التي يشغلها الموظفون.
- رغبة العديد من شركات الأمن السيبراني بتوظيف النساء
ترغب العديد من الشركات المختصة بالأمن السيبراني في إدخال قوى عاملة نسائية لديها، بهدف التنوّع في القوى العاملة، والحصول على الآراء المختلفة من النساء والرجال من أجل تطوير الحلول المتعلقة بالمشكلات السيبرانية.
المراجع
- ^ أ ب "A guide for women in cybersecurity", cyber security guide, 6/8/2021, Retrieved 17/11/2021. Edited.
- ^ أ ب Mary Beth Erskine (23/10/2014), "Careers in Cyber Security: What Women Need To Know", SAINT LEO, Retrieved 17/11/2021. Edited.
- ↑ Michelle Moore, "6 Reasons Why Women Should Consider a Career in Cyber Security", University of San Diego, Retrieved 17/11/2021. Edited.
