أثر عمل المرأة على المجتمع

بالرغم من أنه قد توارث في مجتمعات مختلفة صورة نمطية عن المرأة بأنها تعجز على أن تكون شريك حقيقي ومساند للرجل، لكن هذا لا يلغي دورها الفاعل والمشارك للرجل في شتى مجالات الحياة، فهي اليوم الأم والزوجة والريادية المتفوقة في كافة الميادين والأصعدة.

أثر عمل المرأة على المجتمع

يقال إن المرأة هي نصف المجتمع، لكنها أصبحت الآن تلعب دوراً محورياً يؤثر على كل المجتمع، حيث أنّ عملها ودورها الفاعل في جميع مجالات العمل المختلفة بات دورًا حيويًا وهامًا، وإن عمل المرأة ينعكس إيجاباَ على المرأة كفرد وعلى المجتمع ككل، حيث أن أثر عمل المرأة في المجتمع يتضح فيما يأتي:

المساهمة في دعم الاقتصاد الوطني

إن المجتمع الذي يدعم المساواة بين الجنسين، ويقدم فرص عملية جيدة للمرأة تتوافق مع مؤهلاتها العلمية يتمتع بمستوى اقتصادي أفضل من باقي المجتمعات، حيث أن المرأة اليوم تشارك في ابتكار مشاريع ريادية تدعم دخل أسرتها وترفع من اقصاد مجتمعها، فإن مساندة المرأة للرجل ينمي قدراتها المهنية والوظيفية.^[١]

يُساهم عمل المرأة ودورها المحوري في رفع اقتصاد المجتمع في الحد من الفقر، على سبيل المثال، وجد البنك الدولي أنه في دراسة أجريت في أمريكا اللاتينية بأن دخل سوق العمل الأنثوي ساهم في الحد من الفقر المدقع بنسبة 30% خلال فترة 10 سنوات.^[١]

المساهمة في التنمية المستدامة

تعد التنمية المستدامة والنمو الاقتصادي الهدف الأساسي الذي يعمل لأجله جميع المجتمعات، وإن عمل المرأة ومشاركتها في دعم الاقتصاد الوطني يساهم في تحقيقهما، كون المرأة من القوى العاملة يعد أمر مهم للغاية لتعزيز فكرة الاستثمار والبناء والتطوير، مما يساعد أسس التنمية المستدامة في تحقيق الأمن الغذائي والرعاية الصحية والقضاء على الفقر، بالإضافة إلى رفع مستوى الرفاهية للأفراد على المستوى البعيد.^[٢]

المساهمة في رفع مستوى بيئة العمل

لقد ساهم التنوع بين الجنسين في تعزيز الابتكار والإبداع، لكن مهارات الذكاء العاطفي والاتصال الفعال من السمات التنافسية التي تدعم المرأة في بيئة العمل، وذلك وفقًا لدراسة تم نشرها عام 2016 من قبل شركة الاستشارات العالمية Hay Group في لوس أنجلوس.^[٣]

تنص الدراسة على أن النساء يتفوقن على الرجال في مهارات الذكاء العاطفي مثل الوعي الذاتي، والتعاطف، وإدارة الصراع، والقدرة على التكيف، والعمل الجماعي أي جميع المهارات الأساسية للقيادة الفعالة في مكان العمل، مما يزيد الفاعلية التنظيمية في المؤسسة ويساعد في تحقيق الرضا الوظيفي لجميع الأفراد.^[٣]

معوقات عمل المرأة

بالرغم من أن دور المرأة أصبح محوري لتحقيق التنمية؛ لكنه لم يلقى الدعم الكافي ليمكنها من تخطي العقبات التي تمنعها من تحقيق فعالية دورها، كالعوائق الأسرية والمجتمعية بالإضافة إلى تمييز أرباب العمل في المعاملة والأجر بين الرجل والمرأة.^[٤]

اتفق الباحثون في مجالات التنمية الاقتصادية والاجتماعية على أن الحد من المعيقات التي تمنع عمل المرأة وتوفير لها أفضل الفرص في مختلف المجالات هو أحد أسس تنمية المجتمع كله والنهوض به، جميعنا نواجه المعيقات قد تحاول أن تقف أمام شغفنا وعملنا بغض النظر عن هويتنا، لكن يمكننا التغلب عليها من أجل الوصول إلى النجاح، كي نؤثر بشكل إيجابي في مجتمعاتنا.^[٤]

المراجع

1. ^ ^{أ ب} David Abney , Arancha Gonzalez Laya (24/1/2018), "This is why women must play a greater role in the global economy", Word Economic Forum , Retrieved 27/1/2022. Edited.
2. ↑ Emel YILDIZ (1/3/2016), "The Importance of Women in Sustainable Development", Social Sciences Research Journal, Issue 1, Folder 5, Page 7. Edited.
3. ^ ^{أ ب} Katie Reynolds (10/10/2018), "Women in business: advantages, challenges, and opportunities", Hult International Business School , Retrieved 27/1/2022. Edited.
4. ^ ^{أ ب} Devin Sears (16/5/2016), "Business Obstacles That Are Unique To Female Entrepreneurs (And How They Overcame Them)", Bluehost Blog, Retrieved 27/1/2022. Edited.